为进一步转变*府职能，创新社会管理，改善公共服务，有效促进就业，根据《清丰县*府向社会力量购买服务岗位实施办法（试行）》（清*〔〕30号）文件精神，经县*府研究同意，濮阳市利*人力资源服务有限公司为县*府购买服务岗位工作承接单位，现将“*府购岗”招聘工作有关事项公告如下：
一、招聘的原则及方式坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的用人标准，通过面试、体检等程序，面向社会公开择优招聘。
二、报考条件(一)具有下列资格条件的人员可以报考：
1、具有濮阳市辖户籍；
2、年龄要求：年6月1日以后出生；
3、国家承认的大专及以上学历的毕业生或高中及以上学历的退伍*人；
4、遵纪守法，品行端正，热爱本职工作；
5、身体健康，能胜任本职工作；
6、具备拟聘用岗位所要求的其他资格条件。
（二）以下人员不得报考：
1、曾被刑事处罚的；
2、受*纪、*纪处分，处分期未满的；
3、因违法违纪正被调查处理的；
4、在清丰县以“*府购岗”和“网格员”形式就业的；
5、其它不符合报考资格条件的。
三、年清丰县“*府购岗”计划购买基层公共管理和社会服务岗位2个，共计26人，详见附件《年清丰县招聘“*府购岗”岗位一览表》。
四、招聘方法及程序（一）发布公告
《年清丰县“*府购岗”招聘公告》在清丰县人民*府门户网站（